为持续优化学校人才培养体系，全面提升本科及专升本专业人才培养质量，统筹有序推进人才培养方案修订工作，保障修订工作科学规范、严谨高效、保质保量落地，6月2日，我校在博雅楼115会议室召开2026版本科及专升本人才培养方案修订工作专项部署会。董事长、校长胡剑锋、副校长左振华、各教学单位院长、教学副院长、教务处相关人员参加会议，会议由教务处处长胡伟主持。

胡剑锋指出，2026版人才培养方案修订是学校顺应新时代高等教育发展趋势、立足学生成长成才实际需求、深化内涵建设的关键举措，是从改革维度推动人才培养质量提档升级的核心工作。围绕修订工作，他提出三点要求：一是坚守定位、守正创新，培养方案修订必须与学校办学定位高度契合，深度融入办学特色与产教融合成果，严守国家教育政策底线，在此基础上结合专业特点大胆探索改革；二是务实管用、落地见效，教学计划制定要贴合教学实际，具备极强的可操作性、可落实性，杜绝形式化、空泛化；三是统一思想、凝聚合力，各学院要组织教研室开展多层次、全覆盖研讨，把方案制定过程变成统一思想、深化认识、汇聚智慧的过程，确保修订方向一致、目标清晰。

左振华强调本次培养方案修订是以评促建、持续完善的重要过程，必须紧扣学校办学定位和育人理念精准发力。他提出三点明确要求：一是以评促建，全员参与。专业培养方案修订是系统性工程，要调动全员参与，确保方案体现学校办学定位与育人理念。二是保质按时，严格标准。修订工作必须做到“六合”标准，保质保量按期完成修订任务。三是领导把关，审核论证。各学院要组织内部会议，组建培养方案修订工作小组，并充分发挥专业指导委员会的作用，健全三级审核把关机制，通过院内专题论证、修订团队与校内专家团队双向内审、校外同行及企业专家联合评审，切实保障方案的科学性、规范性与适用性。

胡伟首先对《指导意见》进行了详细解读，并就具体工作落实提出要求，他强调，各学院要第一时间传达学习会议精神，深刻领会校领导工作要求，严格对照《指导意见》，细化工作台账、压实主体责任、明确时间节点，以精益求精的态度、从严从实的作风，扎实推进各项修订任务落地落细。

教务处围绕统一修订模板，厘清公共课支撑关系，严格落实专家审议制度，从顶层设计、格式规范、课程支撑、审核流程等方面明确标准、细化细则，确保修订工作规范有序、有据可依。

参会人员围绕方案修订的课程体系搭建、学分设置等关键环节展开深入交流与研讨，结合各专业办学特色与人才培养实际情况，梳理问题、交流思路，为方案精细化修订提供了可行的意见建议。

此次专项部署会的召开，进一步统一了全校思想认识、明确了修订标准规范、细化了阶段工作任务、压实了各级主体责任，清晰划定了2026版人才培养方案的修订要求、工作流程与时间节点，为学校高质量完成方案修订工作、构建适配新时代发展要求的人才培养体系、持续提升办学核心竞争力筑牢了坚实基础。